四川17名贫困县官员晋升为何被提拔却不离原岗?

新年伊始，随访四川各地两会相继召开，各市(州)领导班子中持续出现了一些“特地”的新面孔。
1月10日，在南充市六届人大一次会议上，仪陇县委书记陈科当选南充市人大常委会副主任，南部县委书记张根生当选南充市副市长。

1月11日，在宜宾市五届人大一次会议上，筠连县委书记王萍当选宜宾市副市长。

新年伊始，随时四川各地两会相继召开，各市(州)领导班子中陆续出表示了一点格外的新面孔。

川观君发现，这些新任副厅级干部除新任职务外，身份全体都有一个后缀：XX县县委书记。也就是说，这些干部虽然已经位列副厅级，但工作岗位依然是县委书记。

而这些收获提拔重用的县委书记，均来自四川88个贫困县。而今，他们正带领全县人民全力奋战在脱贫攻坚主战场。

这是为什么?

那些贫困县县委书记在原岗位获晋升?

据公开资料体现，2016年下半年以来，也就是四川打赢脱贫攻坚首战向纵深推进之际，在任的88位贫困县县委书记中，先后有19人投入省委组织部的任前公示名单，拟提名职务均为副厅级干部。

随笔各地两会的召开，川报君逐一梳理各地公开消息发表达：截至2017年1月14日，这19人中，有17人已通过了法定标准晋升为副厅级领导干部。

仔细回事请看下表

这些新晋副厅级干部有什么特点?

综合来看，这些提拔(拟提拔)干部具备以下特征：

懂得当地情况、娴熟当地工作，工作成效比较明显，这是他们的相同特色。

为受到何提拔重用却不得离开原岗位?

平常而言，干部岗位随职务的提拔而自然变动。为何这些县委书记提拔却不离岗 ?

这是因为，脱贫攻坚是四川省委、省政府的头号大事。

当前，四川共有88个贫困县。按照中间融合部署，到2020年，这些贫困县要所有脱贫摘帽，与全国同步周密建成小康社会。如今，距离这一大限只剩3年时间。

刚刚过去的2016年，面临严重复杂的宏观经济现象，四川在经济开展、全面深化改革、开放合作、民生改善、社会治理等角位获得可喜成就。这中间，打赢脱贫攻坚战的任务尤其艰巨，其难点密集在88个贫困县。

2016年5月，四川省委出台《关于强化党建工作组织工作为脱贫攻坚供应坚强组织保障的主张》，明确提议：

在脱贫攻坚期内，支柱贫困地区县乡领导班子尤其是党政正职、专职副书记、政府分管副职及关于部门认真人的相对稳定，换届调治后准则上不调理岗位，不脱贫、不摘帽、不换人。对表现出格精良、实绩特地着重的贫困地区县乡党政正职，可提拔担任上一级领导职务，但仍要持续兼任现职，并把重要精力放在脱贫工作上。

从某种意义上来说，县委书记对一个县的经济社会进行起着断定性作用。对这些县委书记们提拔重用，充足体表示了四川非常重视基层、非常重视一线，鼓励干部干事创业的良好用人导向。

提拔后坚守原岗，也是出于脱贫攻坚中支柱干部队伍安定的探讨，体表达了脱贫攻坚任务的出格性、严肃性、持续性。